新形势下如何开展医院党建工作

 用党的最新理论成果武装头脑，为推进医院创新发展提供思想保证。

紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠这一宗旨，着力构建有利于科学发展的体制机制，积极把学习实践活动的热情转化为推动科学发展的自觉行动和实际能力，转化为实现医院长远规划的正确思路和切实行动。

牢牢把握改革发展主题，组织干部职工学习医改方案及各项政策，学习各级卫生工作会议精神。加强政策理论引导，组织进行相关文件的解读，认清形势、统一思想，增强干部职工的改革意识、大局意识。

抓好党员的经常性学习和培训。坚持“三会一课”制度，采取集中学习、专题讨论、辅导讲座、知识竞赛等多种形式，深入开展“社会公德、职业道德、家庭美德、个人道德”四德教育活动。

全面落实保持共产党员先进性的长效机制，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

充分发挥院党委的表率和领导作用，进一步加强领导班子和领导干部思想建设，认真落实个人分工负责制、民主生活会制度，逐步完善民主决策机制，充分发挥团队精神，全面提高凝聚力和战斗力。

形成责任明确、领导有力、运转有效、保障到位的工作机制，完善党建综合责任目标管理的评议考核、督促检查机制，做到党建工作与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，把促进业务工作的实际效果，作为检验党建工作的根本标准。

加强党员干部队伍建设，强化人才培养和学科建设，为医院健康持续快速发展提供组织保证。

切实加强党员干部队伍建设。严格党员标准和发展程序，坚持公示制、票决制、预审制、责任追究制；认真做好入党积极分子的培养、教育、考察工作；鼓励年轻业务骨干积极参与到党组织的各类活动当中。

强化人才培养和重点学科建设工作。认真组织开展重点专科、学科建设，采取切实措施，落实培养计划，充实学科带头人队伍，建立规范有效的人才激励政策、培养政策和保障制度。

强化党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，加强作风建设。

积极推进警示训诫防线工作，加强对重点岗位党员干部的监督，形成以制度管权、管事、管人的有效机制；开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，建立和完善长效机制；加强对人事、财务、基建工程、设备、物资的监督力度；充分发挥纪检组织的作用，认真做好信访举报办理和案件查处工作。